Сату бөлімінің басшысы
Компания туралы:
«ТЕТИКА» — өнеркәсіптік сектор үшін электр техникалық жабдықтар мен қоректендіру жүйелерінің жетекші ресейлік дистрибьюторы. Біз KOMAY және ROYWELL халықаралық брендтерінің ресми өкілі болып табыламыз. Біздің негізгі фокусымыз — энергиямен қамтамасыз ету, өндірістік процестерді автоматтандыру және қойма инфрақұрылымын оңтайландыру бойынша кешенді шешімдерді әзірлеу және іске асыру.
Сату бөлімі басшысының негізгі рөлі:
Бізге кәсіби сатушылар командасын басқарып, бөлімді тиімділік пен пайдалылықтың жаңа деңгейіне шығара алатын тәжірибелі жетекші қажет. Сізге ірі клиенттерді тарту және ұстап тұру процесін стратегиялық басқаруға, сату жоспарларының орындалуын бақылауға және қызмет көрсетудің жоғары стандарттарын қамтамасыз етуге тура келеді.
Тапсырмаларыңыз:
- Сату бөлімінің тиімді жұмысын ұйымдастыру, бағыныштылардың қызметін басқару және олардың жоспарларды орындауын бақылау;
- Тұрақты кеңестер өткізу және қол жеткізілген нәтижелерге талдау жасау;
- Компанияның өнімдері мен қызметтерін Ресей нарығында ілгерілету стратегиясын әзірлеу;
- Бәсекелестерді талдау және ассортиментті және баға саясатын жақсарту бойынша ұсынымдар дайындау;
- Негізгі клиенттермен белсенді өзара іс-қимылдың жеке үлгісі, кездесулер мен тұсаукесерлерді ұйымдастыру;
- Қолайлы жұмыс ахуалын жасау және қызметкерлердің жоғары уәждемесін қолдау;
- Бөлімнің бюджетін басқару, сатып алуды үйлестіру және маркетинг және логистика бөлімдерімен үздіксіз коммуникацияны қамтамасыз ету.
Біздің күтулеріміз:
- Жоғары білім (экономикалық, инженерлік немесе техникалық);
- Үш жылдан бастап сату бөлімін басқарудың табысты тәжірибесі;
- Ірі өнеркәсіптік жабдықтармен жұмыс тәжірибесі, мүмкіндігінше электротехника саласында;
- Басқару дағдылары, дамыған коммуникативтік қабілеттері және жеке тәртіптің жоғары деңгейі;
- Нәтижеге бағдарлану, өзіне және бағыныстыларға талап қою, үнемі жетілдіруге бағытталу;
- Энергиялылық, өз күшіне сенімділік және белсенді өмірлік ұстаным.
Біз ұсынамыз:
- РФ КК бойынша ресми жұмысқа орналастыру;
- Кірістің жоғары деңгейі: жалақының бәсекеге қабілетті белгіленген бөлігі + бөлімнің жеке жетістіктері мен жалпы пайдасының қорытындылары бойынша сыйлықақы;
- Табысқа және жалпы іске қосқан үлесіне қарай сыйақыны ұдайы қайта қарау;
- Компания құрылымындағы жоғары позицияларға дейін мансаптық өсудің тамаша перспективалары;
- Қолданыстағы білім беру бағдарламалары шеңберінде оқыту және құзыреттерді қосымша дамыту;
- Табысқа және тұлғалық өсуге бағытталған қолайлы атмосфера мен ашық корпоративтік мәдениет.
«ТЕТИКА» командасына қосылыңыз және отандық бизнестің шыңына жету жолында бізді күшті және тиімді етуге көмектесіңіз! Түйіндемеңізді поштаға жіберіңіз info@tetikaprom.ru «ТЕТИКА мансап құрғым келеді!»
Бірге табысқа жетейік!
Бізбен қазір хабарласыңыз!
Байланыс мәліметтеріңізді қалдырыңыз, біздің мамандар жақын арада Сізбен байланысады.
